今年以来，襄城县不断创新培训教育模式，拓宽培训教育范围，通过深入推进实施一系列安全培训教育措施，社会安全意识和防范水平全面提升。

　　一是深入开展“应急知识进党校”活动。今年以来，襄城县应急管理局和县委组织部及县委党校紧密配合开展党员干部应急知识进党校培训9场次，对县乡领导干部、科级干部及中青年干部、村（社区）两委干部、村（社区）党员、县直单位党员开展应急能力提升培训。

　　二是实施安全宣传“五进”活动。以基层应急能力提升为目标，牢固树立安全发展理念，大力加强公众安全教育，深入开展安全宣传“五进”（进企业、进农村、进社区、进学校、进家庭）工作，积极营造全社会关注安全、全民参与安全的良好安全文化氛围，进一步提高襄城人民安全素质和全县整体安全水平。

　　三是扎实开展“三项岗位”人员考试。结合襄城县安全生产治本攻坚三年行动，深入推动重点行业领域生产经营单位“三项岗位”人员教育培训全覆盖，推进高危企业“三项岗位”人员持证上岗。按照利企、便民、高效的原则，做到考培精准对接，保障考生“应考尽考”，切实提高从业人员安全生产素质和安全生产技能，助力企业安全发展。

　　四是着力打造特色应急宣传教育基地。以现有科普教育基地为依托，联合县委组织部和县委党校在城关街道东关社区“防灾减灾应急安全科普体验基地”举办中青年干部应急处突实践课。通过沉浸体验、现场教学，实现应急科普教育“多点开花”。

　　五是利用线上培训开展应急宣传教育。该局积极协调第三方培训机构采取线上培训的方式开展安全生产教育培训，对生产经营单位从业人员开展线上安全生产教育培训，线上培训提高了培训的效率，时间自由，培训与休息两者可以兼顾，大大提高了从业人员现场事故灾害应急处置的能力和安全素质，为安全生产健康稳定向前发展保驾护航。