近年来，三门峡市应急管理局聚焦企业安全管理突出问题，深入研究双预防体系建设核心理念，探索安全教育培训新模式，创新建立双重预防机制品牌工作室，积极布局实施双预防体系品牌战略，对深化全市企业双预防体系建设具有里程碑意义。

　　一是聚焦重点，立足实际“克”难题。针对企业普遍存在的安全教育培训效果不佳、员工安全意识薄弱、职工对违章后果认识不清等问题，结合企业生产实际情况，反复摸索，不断改进，最终确定以“风险辨识+模拟体验”的全新教育培训模式，改写传统培训的单一形式，使员工对安全风险的认识更清晰、感受更直观、体会更深刻。

　　二是探索突破，示范引领“创”品牌。在原双预防“五有”标准基础上，将生产现场辨识出的主要安全风险类型关口前移至教育培训阶段，创新建立企业双重预防机制品牌工作室，通过“理论+实操+体验”，充分利用VR虚拟现实、火灾防控、高处坠落、机械伤害、爆炸、触电、劳动保护等模拟体验设备的优势，让职工身临其境，真正将“教育培训挺在风险前，把风险挺在事故前”，进一步提升企业安全生产管理标准化、规范化、精细化水平。目前，三门峡市已建成6家双预防品牌工作室，企业累计使用工作室1100余次，培训新员工、关键岗位、班组长和特殊工种9000余人次，组织相关企业召开现场观摩交流会4次，推广工作室建设经验做法，充分发挥重点企业示范引领作用。

　　三是以点带面，全面覆盖“提”质效。双预防体系品牌战略，是落实安全生产治本攻坚三年行动的重要举措，也是提升企业本质安全、打造企业安全文化的重要途径。据统计，建设双预防品牌工作室的企业，员工的违章行为相比建设前下降30%，轻伤事故呈显著下降趋势，千人死亡率、千人重伤率均为0，安全教育培训效果显著。未来三至五年，三门峡市应急管理局将始终以体系建设要求为准绳，以企业职工受益为己任，分批次、全覆盖推动企业双预防品牌工作室建设，全力打造安全管理的“双预防品牌”和“三门峡模式”。